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教师薪资待遇大变化,偏远地区乡村老师落实补助

来源:人民日报 2017年10月16日 分享到 评论
导读:   教师待遇新变化 教师工资不低于当地公务员,呵呵,我前几年就听说了,但是这个确确实实的是实锤哦,日前,中共中央办公厅、国务院办公厅印发《关于深化教育体制机制改革的意见》,其中涉及民众关心的一系列教育议题,《意见》同时也绘制出中国未来的教育改革路线图。还等什么,跟着名师一起享受公务员待遇吧>>
近期教育界大新闻,双一流大学话题还未消散,又一重磅消息来了:中央发文了!教师工资不低于当地公务员,越艰苦地区补助越高!可能,有人会说:“这个教师薪资不低于公务员我几年前就听说了”!说实话,我都听说过好多回了!但,以前大都是建议及提议等,未有权威部门发生的方案,今日好消息来了:日前,中共中央办公厅、国务院办公厅印发《关于深化教育体制机制改革的意见》,其中涉及民众关心的一系列教育议题,《意见》同时也绘制出中国未来的教育改革路线图。化解择校难题、探索实行弹性离校时间、确保教师平均工资水平不低于或高于当地公务员……《意见》涉及以下问题:1、入园难、入园贵如何破?鼓励社会力量举办幼儿园2、中小学课业负担怎样减?合理设计作业内容与时间,探索实行弹性离校时间3、择校难题怎么破?试行学区化管理,探索集团化办学4、“双一流”大学怎么建?促进高等学校差异化发展5、职业教育质量如何提升?支持行业企业参与人才培养全过程6、教师待遇有提高?确保平均工资水平不低于或高于当地公务员教师薪资改革涉及多个方面:①改进各级各类教师管理机制②严格中小学教师资格准入③改进特殊教育学校教师管理制度④完善中小学教师绩效工资制度,改进绩效考核办法,使绩效工资充分体现教师的工作量和实际业绩,确保教师平均工资水平不低于或高于当地公务员平均工资水平。落实艰苦边远地区津贴、乡镇工作补贴,以及集中连片特困地区和艰苦边远地区乡村教师生活补助政策。完善老少边穷岛等贫困艰苦地区教师待遇政策,依据艰苦边远程度实行差别化补助,做到越往基层、越往艰苦地区补助水平越高。网友有话说针对这一政策,都会给予肯定,社会发展教育为本,重视教育,值得称赞!看看网友怎么说:1、michael:表示支持,老师应该得到好的待遇,同步也需要提高教学素质。2、海阔天空:教师辛苦,育人重要,应尊重教师的劳动!3、Fighting:希望贫困地区的老师福利越来越好 毕竟她们更辛苦一些。4、孟雨:教师带待遇提高必将吸引更多的人才加入教师行业,这是一个良性循环。让企业参与到高校人才培育中来也是高效率解决就业问题的好办法,避免人才培养与社会需要脱节。好政策,好政府,作为一名即将踏入教师行业的研究僧,我表示很期待未来的职业生涯。5、雙傑:好事,应该对贫困地区的教育工作者给予倾斜,他们很不易,调动大家的内含为祖国的未来多奉献知识。注意:2018年特岗教师条件名师解读|考试内容解析|难度分析 点击查看>>武松娱乐特岗教师群1(286064456)武松娱乐特岗教师群1扒一扒特岗教师真实的工资待遇!特岗教师工资待遇跟正式编制教师有多少差距
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